公司拍卖网络培训开课
发布时间：2008-12-04浏览量：54224次
为培养学习型职工，创建学习型公司，公司于12月上旬开展为期两周的网络培训。本次网络培训包括拍卖基础知识、案例分析、法律解读等21个专题，共计40个课时，基本涵盖了拍卖业务发展所需的专业知识和基础技能。公司根据员工职业规划方向，结合课程内容、工作时间制定了不同的培训方案，员工既可集中学习讨论，也可选择自学强化，到课率达90%。
多年来，公司按需抓培训，通过岗位培训与现场操作相结合、集中学习与分散学习相结合、网络学习与面授相结合等多种灵活方式，已逐渐形成了“一般人员普遍培训、骨干人员重点培训、紧缺人员抓紧培训、优秀人员奖励培训”的长效培训机制。通过各种培训，员工技能和综合素质得到显著提高，满足了员工工作和成长的需要，有力促进和保证公司专业化发展。
12月4日
